In november 2021 Er is een class action-rechtszaak aangespannen tegen PlayStation “Loonongelijkheid, onrechtmatige beëindiging en andere gevallen van discriminatie op grond van geslacht” op de kantoren van het bedrijf in Californië. Sony heeft sindsdien geprobeerd om van het probleem af te komen, maar nu komen meer vrouwen naar voren met hun eigen verhalen.
zoals Axios OverdrachtHoewel de zaak oorspronkelijk werd aangespannen door een voormalige werknemer, probeerden Sony’s pogingen om de zaak te seponeren – waarbij het bedrijf zei dat het “geen enkel beleid, praktijk of procedure in de [PlayStation] die naar verluidt de basis vormde van enige wijdverbreide opzettelijke discriminatie of een discriminerend effect had op vrouwen” – wat er in plaats daarvan toe leidde dat een aantal andere vrouwen hun namen en ervaringen aan de rechtszaak toevoegden.
Sommige van hun verhalen bevatten een “discourse” [one worker] Gedeeld met vrouwelijke werknemers toen ze het bedrijf in januari verliet, verwijzend naar herhaalde pogingen om superieuren op de hoogte te stellen van gendervooroordelen, vermeende discriminatie van zwangere vrouwen en de weerstand van een senior HR-man om op basis van die accounts te handelen”, het feit dat een voormalige werknemer een van de Elf vrouwen nemen binnen vier maanden ontslag Van een kantoor en voormalig programmeur schrijft: “Ik denk dat Sony niet is toegerust om toxische omgevingen adequaat aan te kunnen.”
zoals geribbeld OverdrachtAndere certificeringen zijn onder meer die van voormalig Sony Interactive Director Mary Harrington:
Harrington zei ook dat mannen bij Sony vrouwelijke werknemers zouden beoordelen op hun ‘charisma’ en ‘vuile grappen en afbeeldingen van vrouwen’ zouden doorgeven. Ze beschreef ook een geval waarin een ingenieur haar vroeg geen rokken te dragen om te werken “omdat hij afgeleid was”, en beweerde dat de mannelijke ingenieurs tijdens de lunch naar stripclubs gingen en pornografie uitwisselden.
Bij een ander incident zegt Harrington dat ze een privékamer had aangevraagd voor borstvoeding nadat ze in 2005 van een tweeling was bevallen. Ze moest “een opslagruimte met een kapot slot vlak naast de hal” gebruiken. Harrington schreef dat ze vroegtijdig stopte met borstvoeding ‘omdat het onder de omstandigheden niet houdbaar was’.
Acht getuigenissen van vrouwen werden toegevoegd aan de oorspronkelijke rechtszaak die Emma Magoo in november 2021 had aangespannen. Axios Zegt dat “de indiening van gisteren voldeed aan de deadline voor reacties op Sony’s poging om de rechtszaak te laten vallen”, en dat de daaropvolgende hoorzitting “niet eerder dan volgende maand zal plaatsvinden.”
We hebben contact opgenomen met Sony voor commentaar.
“Subtiel charmante tv-maven. Unapologetische communicator. Onruststoker. Reiswetenschapper. Wannabe-denker. Muziekfanaat. Amateur-ontdekkingsreiziger.”